在美国求职可以通过以下几种方法：
利用学校资源
学校Career Center：许多学校/学院都有自己的Career Center，提供Info Session、Career Events和校园招聘Campus Recruiting。如果你是目标公司的Target School，务必关注这些活动。
校友录：查找学校的校友录，利用校友资源，许多公司招聘时看重校友关系。
在线求职平台
Indeed：全球知名的职位搜索引擎，提供精确的一站式职位搜索，回复率较高。
CareerBuilder：北美招聘网站运营商，拥有大量职位信息和合作伙伴，提供详细答复。
LinkedIn：大型交友网络，可以通过添加行业内的人为好友，建立人脉和获取工作机会。
Monster.com：全球最大的网络招聘服务商，提供广泛的工作机会和简历资料库。
Beyond.com：每月发布超过33万个工作机会，涵盖多个行业和职位。
专业网站和杂志
专业报刊杂志：如《The National Ad Search》和《The National Business Employment Weekly》，这些杂志针对性较强，可以获取专业招聘信息。
商业新闻：关注商业新闻，了解公司扩展、工程计划等信息，这些信息可能透露招聘需求。
实习和人脉
实习：积极寻找实习机会，实习中的优异表现有助于获得正式工作。
人脉关系：通过校友、行业活动、研讨会等途径拓展人脉，结识关键人物，获取内部推荐机会。
政府工作
政府招聘网站：如Government Jobs，专门提供政府工作的机会。
专业参考书：如《Fourth of July, Resource Guide for the Promotion of Careers in Public, Community and International Service》，了解公家机关的工作应聘资格和申请程序。
修改简历
利用付费网站：如Best Sample Resume和e-resume.net，帮助修改简历，提高回复率。
面试准备
模拟面试：找学长学姐或身边的小伙伴进行模拟面试，熟悉面试流程和问题。
面试技巧：熟知应聘岗位、动机和融入新环境的方法，准备充分的面试回答。
通过以上方法，你可以提高在美国求职的成功率。建议多管齐下，充分利用各种资源，积极拓展人脉，并保持对求职信息的关注。
